TUYỂN NHÂN VIÊN PHÒNG XUẤT NHẬP KHẨU
Thông tin việc làm
| 1) | Vị trí: | Nhân viên Phòng Xuất nhập khẩu | |||||||
| 2) | Mã vị trí: | LOG1007 | |||||||
| 3) | Số lượng tuyển: | 04 người | |||||||
| 4) | Mô tả công việc: | * Vị trí của nhân viên quản lý kho (LOG1007_TQ): - Quản lý, điều hành các công việc dưới kho: đào vào, đầu ra, việc kiểm kê hàng hóa tồn kho, đóng gói hàng hóa. - Báo cáo các vấn đề về việc thực hiện công việc hàng ngày, hàng tháng, việc tồn kho, chất lượng đầu vào, đầu ra... * Vị trí nhân viên xuất nhập khẩu (LOG1007_VN): - Lập Invoice, Packing list, tờ khai xuất khẩu - Xử lý thông tin với nhà cung cấp vận chuyển - Theo dõi tiến độ xuất, nhập hàng - Tổng hợp dữ liệu xuất, nhập khẩu và báo cáo hàng tháng - Quản lý, lưu trữ các chứng từ, tờ khai, Invoice, Packing list nhập khẩu gốc |
|||||||
| 5) | Yêu cầu : | * Yêu cầu chung: - Tốt nghiệp Cao đẳng, Đại học; - Có ít nhất 01 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương; - Sử dụng thành thạo vi tính văn phòng; - Tính tính cẩn thận, tinh thần trách nhiệm trong công việc cao. * Yêu cầu với vị trí (LOG1007_TQ): - Nam, từ 22 ~ 30 tuổi; - Sử dụng thành thạo tiếng Anh; Ưu tiên biết thêm tiếng Nhật hoặc tiếng Trung; - Có thể đi đào tạo tại Trung Quốc khoảng 06 tháng; - Ưu tiên kinh nghiệm làm về quản lý kho nguyên vật liệu tại các nhà máy sản xuất; * Yêu cầu với vị trí (LOG1007_VN): - Nữ, từ 22 ~ 30 tuổi; - Sử dụng thành thạo tiếng Anh; Ưu tiên biết thêm tiếng Nhật hoặc tiếng Trung; - Ưu tiên kinh nghiệm làm việc trong các Công ty chế xuất; |
|||||||
| 6) | Các chế độ, quyền lợi: | ||||||||
| - Được làm việc trong một môi trường thân thiện, năng động, chuyên nghiệp, hiện đại. - Mức lương cạnh tranh, hấp dẫn. Tăng lương, thưởng 1 ~ 2 lần /năm. - Nhiều cơ hội thăng tiến, được hưởng các chế độ theo quy định của pháp luật, công ty. - Được nghỉ Thứ Bảy cách tuần. - Công ty có xe đưa đón từ các điểm trong nội thành Hà Nội xuống nhà máy. |
|||||||||
| 7) | Hồ sơ dự tuyển bao gồm: | ||||||||
| - Đơn xin việc; | |||||||||
| - CV theo mẫu của Meiko bằng tiếng Anh hoặc tiếng Việt (có dán ảnh); | |||||||||
| (xin download mẫu CV tại địa chỉ: http://meiko-elec.com.vn/cv) | |||||||||
| - Bằng tốt nghiệp và bảng điểm (phô tô), | |||||||||
| - Các văn bằng, chứng chỉ có liên quan (phô tô) | |||||||||
| 8) | Cách nộp hồ sơ: | ||||||||
| 1) Nộp hồ sơ trực tiếp hoặc qua đường bưu điện theo địa chỉ sau: | |||||||||
| Phòng Hành chính nhân sự/ Bộ phận Nhân sự | |||||||||
| Công ty TNHH Điện tử Meiko Việt Nam. | |||||||||
| Lô LD4, KCN Thạch Thất - Quốc Oai, Phùng Xá, Thạch Thất, Hà Nội | |||||||||
| 2) Nộp hồ sơ tới địa chỉ E-mail: | tuyendung@meiko-elec.com.vn | ||||||||
| (Lưu ý: Scan các văn bằng chứng chỉ và đính kèm E.mail) | |||||||||
| * Ghi mã số dự tuyển và họ tên trên Hồ sơ xin việc hoặc tiêu đề E-mail theo mẫu sau: | |||||||||
| Mã vị trí tuyển dụng _Họ và tên ứng viên (ví dụ: LOG1007_ Nguyen Thi Hoa) | |||||||||
| 9) | Hạn cuối nộp hồ sơ: | 07/08/2010 | |||||||
| 10) | Lịch update kết quả xét duyệt hồ sơ và lịch phỏng vấn tại trang web Meiko: | ||||||||
| * Đợt 1: Lúc 14h00, 31/07/2010 - Dự kiến phỏng vấn ngày: 02/08/2010 | |||||||||
| * Đợt 2: Lúc 14h00, 09/08/2010 - Dự kiến phỏng vấn ngày: 10/08/2010 | |||||||||
| Chú ý: | - Chỉ phỏng vấn những ứng viên có kết quả xét duyệt hồ sơ "Đạt". | ||||||||
| - Phỏng vấn đi làm ngay đối với ứng viên trúng tuyển. | |||||||||